Trabajo

empleada de hogar por horas sin contrato

¿Es legal tener a una empleada de hogar por horas sin contrato en España?

En la actualidad, el sector del servicio doméstico en España se enfrenta a numerosos retos y controversias, especialmente en lo que respecta a la contratación de empleados de hogar por horas sin un contrato formal. Esta práctica, aunque común, plantea importantes cuestiones legales y éticas tanto para los empleadores como para los empleados. En este […]

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puedo trabajar en dos empresas a la vez

¿Puedo trabajar en dos empresas a la vez? Despejando Tus Dudas

En el dinámico mundo laboral de hoy, la posibilidad de trabajar en más de un empleo a la vez se ha convertido en una pregunta frecuente entre profesionales de diversas áreas. Ya sea por necesidad económica, deseo de ganar experiencia en diferentes sectores o simplemente por pasión hacia múltiples campos, las razones detrás de esta

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He firmado la nómina pero no me han pagado

He firmado la nómina pero no me han pagado: Cómo enfrentar esta difícil situación

Entiendo por lo que estás pasando. Firmar la nómina suele ser un acto de confianza mutua entre empleado y empleador, un acuerdo que culmina con la retribución merecida por tu arduo trabajo. Sin embargo, encontrarse en la situación de «he firmado la nómina pero no me han pagado» puede generar una mezcla de frustración, confusión

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Pedir excedencia después de baja por depresión

Pedir excedencia después de baja por depresión: Guía completa

La depresión es una enfermedad que puede afectar a cualquier persona, independientemente de su edad, sexo o condición social. Enfrentarse a una depresión ya es un desafío considerable, y el camino hacia la recuperación puede requerir más que simplemente volver a la rutina habitual. «Pedir excedencia después de baja por depresión» es una opción que

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Las Notificaciones de la Seguridad Social y los Cambios Legales: Mantente Informado

Cuando se trata de la seguridad social, es fundamental estar al tanto de los cambios legales y regulaciones que puedan afectar tus derechos y beneficios. Las notificaciones seguridad social son la vía principal a través de la cual se te informa sobre estos cambios cruciales que pueden influir en tu vida y en la de

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La Importancia de la Vida Laboral: Guía Completa para Solicitarla

La vida laboral, en el contexto de la vida de cualquier individuo, es una parte esencial. Representa el registro completo de nuestra actividad laboral a lo largo de los años y se convierte en una herramienta fundamental en varios momentos de nuestra vida profesional y personal. En este artículo, exploraremos a fondo la importancia de

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¿Esta permitido el uso de GPS para controlar a los empleados legalmente?

En un mundo cada vez más tecnológico, donde la eficiencia y la productividad son cruciales para el éxito de las empresas, la utilización de sistemas de posicionamiento global, o GPS, se ha vuelto común en el seguimiento de flotas de vehículos y la gestión logística. Sin embargo, surge una pregunta importante: ¿está permitido el uso

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trabajo nocturno normativa españa

Trabajo Nocturno Normativa España: Todo lo que Debes Saber

Trabajar en horario nocturno puede parecer una opción atractiva para muchos, pero existen ciertas regulaciones y leyes que debes conocer. Aquí vamos a examinar a fondo la normativa en España en relación al trabajo nocturno para que te familiarices con tus derechos y responsabilidades. Trabajo Nocturno: ¿En qué Consiste? El trabajo nocturno, según la legislación

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Se Puede Cambiar el Motivo de una Baja Médica

Se Puede Cambiar el Motivo de una Baja Médica: Explorando las Posibilidades

En el ámbito de las bajas médicas, es común preguntarse si es posible cambiar el motivo que originalmente llevó a solicitarla. Ya sea por una evolución en el diagnóstico médico, una mejoría en la salud o por razones personales, este artículo se adentra en el tema para desentrañar si se puede cambiar el motivo de

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Cómo Ganar un juicio por acoso laboral

Cómo Ganar un juicio por acoso laboral: Defiende tus derechos laborales y crea un entorno equitativo

Si estás aquí, es porque probablemente estás enfrentando una situación desafiante en tu lugar de trabajo y estás buscando respuestas para superarla. Sabemos lo difícil que puede ser enfrentar el acoso laboral, pero no estás solo en esta batalla. Ya que, te proporcionaremos herramientas poderosas y conocimientos valiosos para ayudarte a ganar un juicio por

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Te pueden despedir estando de baja con un contrato temporal

¿Te pueden despedir estando de baja con un contrato temporal?

En el ámbito laboral, la seguridad y los derechos de los trabajadores son aspectos fundamentales que deben ser comprendidos y protegidos. Uno de los temas que genera muchas dudas es si te pueden despedir estando de baja con un contrato temporal. En este artículo, responderemos detalladamente a esta importante pregunta que muchas personas se hacen

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cuantos dias puedo faltar al trabajo sin justificar

¿Hasta Cuántos Días Puedo Faltar al Trabajo Sin Justificar en España?

En el mundo laboral actual, el absentismo se ha convertido en un tema de creciente preocupación para las empresas y los empleados por igual. En países como España, los índices de ausencia laboral han alcanzado niveles récord. Si bien es cierto que la mayoría de los trabajadores cuentan con un número asignado de días para

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